viernes 30 de octubre de 2026 - Edición Nº2886

Locales | 29 oct 2026

 FALTA DE EMPLEO

Solo el 30% de los habitantes de La Costa tendría empleo fijo durante todo el año

Según los datos difundidos, siete de cada diez costeros no cuentan con estabilidad laboral y dependen de trabajos temporarios, changas o actividades vinculadas a la temporada turística. La situación se agrava durante el otoño y el invierno, cuando cae la demanda y se reducen las fuentes de ingreso.


 

 

El empleo sigue siendo una de las principales preocupaciones para miles de familias del Partido de La Costa. Según datos oficiales difundidos, apenas el 30% de los habitantes cuenta con un trabajo fijo durante todo el año, una cifra que vuelve a poner en evidencia la dependencia económica del distrito respecto de la actividad turística y las dificultades para generar oportunidades laborales permanentes.

En términos concretos, esto significa que siete de cada diez costeros no tendrían estabilidad laboral y deben recurrir a empleos temporarios, changas o actividades estacionales para sostener sus ingresos. Una realidad que se hace especialmente visible durante los meses de otoño e invierno, cuando finaliza la temporada de verano y disminuye considerablemente la demanda de trabajadores.

La estructura económica local tiene una fuerte vinculación con el turismo. Hoteles, restaurantes, comercios y distintos emprendimientos relacionados con la actividad vacacional concentran buena parte de las oportunidades laborales durante los meses de mayor movimiento. Sin embargo, una vez finalizada la temporada alta, muchos establecimientos reducen sus planteles, limitan sus actividades o cierran temporalmente.

Esta dinámica genera períodos de incertidumbre para numerosos trabajadores, que deben buscar alternativas para sostener sus economías familiares hasta la llegada de un nuevo verano.

Frente a este panorama, vuelve a instalarse el debate sobre la necesidad de diversificar la matriz productiva del Partido de La Costa. La generación de inversiones, el fortalecimiento de otras actividades económicas y la creación de puestos de trabajo genuinos aparecen como algunos de los desafíos centrales para reducir la dependencia de la estacionalidad turística.

El objetivo es avanzar hacia un modelo que permita sostener el empleo durante los doce meses del año y brindar mayor previsibilidad a los vecinos.

Mientras tanto, la realidad laboral continúa siendo un problema estructural para el distrito: la posibilidad de acceder a un trabajo estable sigue siendo limitada para una gran parte de la población, que cada año vuelve a enfrentar la incertidumbre económica cuando termina el verano.

Más Noticias

NEWSLETTER

Suscríbase a nuestro boletín de noticias